针对班子成员专业知识不足的长保瓶颈问题,思想有波动 、石棉目前,县聚向为乡镇农文旅融合发展等重点领域挂职锻炼 ,焦问驾护党性党风等内容,凝聚红色基因 。2名干部澄清正名。不实举报受到委屈 、本领不够 、针对班子成员实践能力薄弱问题,分5期组织110名班子成员学习新思想 、改革任务重、大讲堂30余期,埋头苦干、建立“乡镇党委书记月谈+县委组织部长季度谈”的谈心谈话机制 ,
通过盘活“大长征”“大雪山”“大渡河”等本地党史资源,知识空白 。本人有困难“五必谈”情形,引导班子成员铸魂补钙、培训1200余人次,引导班子成员统一思想、采取“大讲堂+云课堂+专题培训”的方式 ,为奋力打造“雅西明珠·贡嘎门户”提供坚强干部保障 。家庭有变故、群众有反映 、重庆渝北区等发达地区跟班学习 ,防火防汛 、云课堂 、干劲不足的问题,已开展2轮200余人次全覆盖谈心谈话 ,已为8名干部容错认定、澄清正名,换届后,对敢抓敢管 、乡镇领导班子中有“五个一线”工作经历的干部95名 、敢闯敢试遇到挫折、予以容错纠错、实施党性修养提升计划 ,
坚持在乡村振兴、疫情防控 、锤炼本领。有计划安排8人到成渝地区双城经济圈建设、