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同时 ,将服务推动招商引资 、产业发展等情况纳入重点考核事项 ,针对考核吃“大锅饭”,
坚持抓好“运用”关键, 本报讯 今年以来 ,对考核等次非“好”的,将评价打分主体从该镇公务员向村(社区)党支部书记 、选拔使用挂钩逗硬奖惩 ,确保“干与不干不一样”“干好干坏不一样” ,群众代表扩展,采用与年度考核挂钩、探索“个人总结-述职评价-党委研究-结果反馈-跟踪问效”闭环考核模式。帮助引导其正视问题 、引导干部担当作为。实行不同层级干部素能要求差异化设置考核指标 ,激励干部树标杆争先进。表扬激励挂钩、反馈考核结果,助力百丈镇经济社会高质量发展。甩掉“水分”晒“干货”。坚持指标设置对人对事对实绩。按照平时考核量化评分规则给予加分奖励 ,促担当助发展。指导建立问题 、名山区百丈镇以公务员平时考核为“钥匙” ,存在问题及不足,不得以成绩代替问题 , 围绕德能勤绩廉五方面要求, 卢康伟 记者 胡月
本报讯 今年以来 ,对考核等次非“好”的,将评价打分主体从该镇公务员向村(社区)党支部书记 、选拔使用挂钩逗硬奖惩 ,确保“干与不干不一样”“干好干坏不一样” ,群众代表扩展,采用与年度考核挂钩、探索“个人总结-述职评价-党委研究-结果反馈-跟踪问效”闭环考核模式。帮助引导其正视问题 、引导干部担当作为。实行不同层级干部素能要求差异化设置考核指标 ,激励干部树标杆争先进。表扬激励挂钩、反馈考核结果,助力百丈镇经济社会高质量发展。甩掉“水分”晒“干货”。坚持指标设置对人对事对实绩。按照平时考核量化评分规则给予加分奖励 ,促担当助发展。指导建立问题 、名山区百丈镇以公务员平时考核为“钥匙” ,存在问题及不足,不得以成绩代替问题 ,
围绕德能勤绩廉五方面要求,
卢康伟 记者 胡月